Yazar "Sevinç, Sibel" seçeneğine göre listele
Listeleniyor 1 - 4 / 4
Sayfa Başına Sonuç
Sıralama seçenekleri
Öğe The Correlation between the Compassion and Moral Sensitivities of Nurses during COVID-19 Pandemic(2024) Sevinç, Sibel; Elmaoğlu, Erhan; Sungur, Meltem; Özdemir, SerapBackground: Nurses have encountered with care load, different physical, psychological and emotional ef-fects during Covid-19 pandemic. Objectives: This study conducted to investigate the correlation between nurses compassion and moral sen¬sitivities during Covid-19 pandemic. Method: The study was designed in descriptive and correlational type. The study was completed with 713 nurses between January 20 and February 20, 2021 at the Training and Research Hospital, which has been serving as a pandemic hospital for a year. In the study, a questionnaire including data about the socio-demo¬graphic and professional characteristics of the nurses and Compassion Scale and Moral Sensitivity Ques¬tionnaire were used. The data were collected online. In the analysis of comparative data, Pearson correlation analysis, t-test, one way ANOVA analysis and tests were used. Results: In the study, it was found that the total mean scores of the nurses were 94.45±11.75 for the com-passion scale and 76.76±26.91 for the moral sensitivity questionnaire. There was negative correlation be-tween the compassion total score and holistic approach, orientation while positive correlation between the total score and conflict, practice subscales. There was positive correlation moral sensitivity total scale and subscales kindness, common humanity, mindfulness while negative correlation between total score and disengagement. Younger, female, single, childless, getting opinion from patient/relative nurses have high compassion. High school graduate, employed 11 years and above, nurses have high moral sensitivity. Conclusion: It can be said that compassion affects moral sensitivity in positive and negative dimensions during the pandemic process. In this stressful process, it can be suggested to organize trainings to support nurses morally and psychologically and to increase moral sensitivity.Öğe The Correlation between the Compassion and Moral Sensitivities of Nurses during COVID-19 Pandemic(Dokuz Eylul University, 2024) Sevinç, Sibel; Elmaoğlu, Erhan; Sungur, Meltem; Özdemir, SerapBackground: Nurses have encountered with care load, different physical, psychological and emotional effects during Covid-19 pandemic. Objectives: This study conducted to investigate the correlation between nurses compassion and moral sensitivities during Covid-19 pandemic. Method: The study was designed in descriptive and correlational type. The study was completed with 713 nurses between January 20 and February 20, 2021 at the Training and Research Hospital, which has been serving as a pandemic hospital for a year. In the study, a questionnaire including data about the socio-demo-graphic and professional characteristics of the nurses and Compassion Scale and Moral Sensitivity Questionnaire were used. The data were collected online. In the analysis of comparative data, Pearson correlation analysis, t-test, one way ANOVA analysis and tests were used. Results: In the study, it was found that the total mean scores of the nurses were 94.45±11.75 for the compassion scale and 76.76±26.91 for the moral sensitivity questionnaire. There was negative correlation between the compassion total score and holistic approach, orientation while positive correlation between the total score and conflict, practice subscales. There was positive correlation moral sensitivity total scale and subscales kindness, common humanity, mindfulness while negative correlation between total score and disengagement. Younger, female, single, childless, getting opinion from patient/relative nurses have high compassion. High school graduate, employed 11 years and above, nurses have high moral sensitivity. Conclusion: It can be said that compassion affects moral sensitivity in positive and negative dimensions during the pandemic process. In this stressful process, it can be suggested to organize trainings to support nurses morally and psychologically and to increase moral sensitivity. © 2024, Dokuz Eylul University. All rights reserved.Öğe Hemşire Yönetimindeki Kardiyak Rehabilitasyon Kliniği: Malta Mater Dei Hastanesi Deneyimi(2020) Sevinç, SibelKalp ve damar hastalıkları Ülkemizde ve dünyada mortalite ve morbidite açısından en önde gelmektedir. Kalp hastalıkları sonrasındaki kardiyak rehabilitasyon düşük maliyetli bir girişim olarak kabul edilmektedir. Bu girişim ömrü uzatır, tekrarlayan hastane yatışlarını ve sağlık harcamalarını azaltarak prognozu iyileştirir. Kanıtlar, hemşire olgu yönetimi ve hemşire-eşgüdümlü multidispliner korunma programlarının kardiyovasküler riski azaltmada olağan bakımdan daha etkili olduğunu ve çeşitli sağlık kuruluşlarının koşullarına uyarlanabileceğini göstermektedir. Bu makalede hemşire yönetimindeki kardiyak rehabilitasyon kliniği, Malta Mater Dei hastanesi örneği paylaşılÖğe Onkoloji Kliniğinde Görev Yapan Hemşirelerin Deneyimleri(2023) Sevinç, Sibel; Devrim, EceAmaç: Onkoloji kliniği hemşirelerinin deneyimlerini incelemektir. Yöntem: Araştırma nitel özellikte fenomenolojik bir çalışmadır. Araştırmanın örneklemini bir Devlet Hastanesi Onkoloji Kliniği’nde görev alan 11 hemşire oluşturdu. Veriler, soru formu ve yarı yapılandırılmış görüşme formu ile toplandı. Tanımlayıcı sorularda sayı ve yüzdelik kullanıldı. Yarı yapılandırılmış görüşmeler içerik analizi ile analiz edildi. Bulgular: Araştırmaya katılan hemşireler 26-47 yaş aralığında, tamamı kadın, evli ve %90.9’u çocuk sahibi, %54.5’i hemşirelik mesleğini isteyerek seçmişti. Mesleki çalışma yılı 3-29 yıl aralığında, hemşirelerin %36.4’ü kronik hastalığa sahipti, %54.5’i gece vardiyasında çalışmaktaydı. Hemşirelerin tamamı mesaide kafein tüketimini artırdığını, %90.9’u yeterli uyuyamadığını ifade etti. Sigara kullanan iki kişi vardı ve yalnızca bir kişi haftada 3 gün olmak üzere egzersiz yapmakta, tamamı stresle baş etmek için çeşitli yöntemler kullanmaktaydı. Yapılan görüşmeler sonucunda elde edilen veriler içerik analiziyle analiz edilerek yedi tema elde edildi. Belirlenen temalar; “Onkoloji biriminde çalışmaya ilişkin endişe”, “Hastalara yönelik karmaşık duygular”, “Hastaların prognozunu merak”, “Hastalara yönelik üzüntü”, “Hastaların hemşirelere katkısı”, “Ekip çalışmasının önemi” ve “Hastalara yönelik öneriler”di. Sonuç: Onkoloji kliniğinde çalışan hemşireler, bölümün getirdiği zorluk ve hassasiyet gerektiren çalışma sürecinde çeşitli duygu ve deneyimler yaşıyorlardı. Çalışma sonucunda elde edilen bulguların onkoloji kliniği hastaları ve hemşireleri için hastalığın yönetiminde yol gösterici olacağı düşünülmektedir.
